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    新工科玩出新花样，黄金城集团这个方案很高能！

    时间：2022-03-09来源：本站

    还有人不知道“新工科”？
    国家重磅计划，获教育部力挺，各大高校积极响应大力发展，人才缺口超千万，年薪有望超百万，年下教育界热词非它莫属！
    都过来瞧瞧官媒怎么说~
    当前，新的科技革命和产业浪潮奔腾而至，复合型人才匮乏、新一代信息技术产业人才告急、高层次人才紧缺，使得“新工科”概念走入了大众的视线。为主动应对新一轮科技革命和产业变革，加快培养新兴领域工程科技人才，教育部积极推进新工科建设，鼓励高校将新工科项目纳入“十四五”规划、新一轮“双一流”建设方案。
    新工科建设，对国家来说，是加快培养新兴领域工程科技人才，提升国家硬实力和国际竞争力的重要战略计划；对高校来说，是新一轮的机遇。众多高校在新工科上频频发力，力争新工科学科成为新增长点。
    可见，作为现代工业科目的代表，全力建设新工科，已是大势所趋和必由之路。“新工科”关键在于一个“新”字，“新”在其学科交叉、科教融合、校企合作、协同育人。
    哪里有赛道，哪里就会有竞争，各大高校，谁能突出重围，占领资源高地，成为新一代的“新工科”强校？各大名企，谁能率先打破技术壁垒，为“新工科”腾飞赋能？
    为积极响应国家战略，满足高校“新工科”建设需求，黄金城集团结合多年教育行业经验推出一系列新工科方案，其中大数据实验教学系统方案，以大数据核心技术实验教学为主，旨在为高校提供大数据人才培养的实验实训环境，提升学生的实际动手能力，结合高校的大数据理论教学，培养出具有扎实理论基础的实操性人才，提升学生的综合竞争力。
    方案以云平台架构为基础，实验内容上涵盖Hadoop、Hive、HDFS、Spark等专业基础内容，同时包含数据采集及日志分析应用、数据迁移、数据统计分析、数据挖掘及数据可视化等数据处理应用相关技术实验操作，支撑大数据专业人才培养的各个阶段课程的实验内容的开展。

    方案架构

    方案架构上，由下而上分为硬件集群基础平台、虚拟化支撑云平台、业务应用管理平台、教学实训配套资源、用户接口5个层级。其中，硬件集群基础平台由管理节点服务器、计算节点服务器组成，计算节点的配置和数量决定了该系统能够同时支持的并发数量，整体硬件采用集群构建模式，为整个系统提供底层硬件支撑。

    方案架构图


    方案优势

    1、课程资源丰富，内容设计贴合高校教学需求。
    2、项目任务式实验模式，驱动实践教学。
    3、混合虚拟化云平台，满足多场景架构需求。
    4、多种实验模式，实验步骤自动评分。
    5、可视化教学数据中心，辅助教学质量诊改。
    6、智能学生画像，让教学更加科学。
    7、资源预约+环境编排+课堂互动，让教学过程更流畅。

    应用场景

    1、大数据基础实验环境建设
    方案包含九百多个实验内容，能够支持高校进行大数据技术原理与应用、分布式系统、数据清洗、数据采集与网络爬虫、数据挖掘、数据仓库、统计分析技术、数据可视化等大数据专业课程配套实验的开展。
    同时，系统的实验提供详细的实验指导及配套视频，配合平台的管理功能，能够极大的简化教师的实验准备以及后期管理工作，更适合大批量学生同步实验教学的开展。
    教师课程信息管理界面图
    2、大数据综合应用实训环境建设
    方案能够为高校提供大数据综合应用项目案例，实验内容设计以大数据平台构建到大数据挖掘可视化为轴心，协助高校在人才培养阶段将技术教学与行业应用深入结合，培养出实用型人才。
    目前，方案已经在湖北工业大学、大连理工大学、西安电子科技大学、南京信息职业技术学院等多所高校应用，效果显著，深受广大师生认可和欢迎。
    未来，一切皆数据，黄金城集团大数据实验教学系统方案在实现产教融合、校企协同，和培养“新工科”专业人才等方面做出了有益探索。这里有“新工科”建设的样板答案，赶紧来参考！
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